Description

Vos missions au quotidien

Au sein de la direction financière, en tant que chargé de reporting et de contrôle de gestion, vous évoluez au sein d'une équipe de 10 personnes et accompagnez l'équipe dans l'analyse et la conception des outils de modélisation et de planification des coûts

Concrètement, vous serez amené(e) à :

• Elaborer le budget : synthèse et analyse des demandes des directions (projets/effectifs).
• Effectuer le suivi opérationnel des dépenses des directions : écarts par rapport au budget et à l'année précédente, alertes si dérive.
• Définir et mettre en place de nouveaux indicateurs, processus et outils afin d'améliorer le pilotage des coûts.
• Participer à la réalisation de business plans et au suivi des indicateurs de rentabilité par produits et activités.

Et si c'était vous ?

• Vous préparez un Bac +4/5 en école ou université avec une spécialisation en finance, audit ou contrôle de gestion.
• Idéalement une première expérience en Banque ou assurance.
• Bonne connaissance d'Excel, la connaissance d'Essbase/IBM/Anaplan/PowerBI serait un plus.
• Bon relationnel, curiosité, esprit d'équipe sont vos maîtres-mots.

Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !

Poste à pourvoir en alternance, basé à Courbevoie (92), pour une durée de 1-2 ans à partir de Septembre 2026.

Plus qu'un poste, un tremplin

Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

Pourquoi nous choisir ?

Notre mission chez Société Générale Assurances
Protéger durablement nos assurés et leurs biens, à chaque étape de leur vie.
Nous proposons une offre complète en assurance vie, épargne retraite et protection des personnes et des biens, pour les particuliers, professionnels et entreprises.

Un engagement responsable
3 000 collaborateurs en France et dans 6 pays.
15 millions de clients accompagnés avec exigence et bienveillance.
Un rôle actif en tant qu'investisseur responsable au service de l'économie réelle.

Un environnement propice à l'épanouissement
Intégration personnalisée : journées d'accueil, accompagnement RH et managérial.
Développement des compétences : formations variées, apprentissage continu, mobilité interne.
Moments d'échange : rencontres régulières avec le management pour partager la stratégie et les projets clés.

Rejoignez une entreprise qui innove
Créer, innover, entreprendre : c'est notre ADN.
Que vous soyez là pour quelques mois ou toute une carrière, vous aurez un impact positif sur l'avenir.